Développement des talents
« hilighter a transformé notre approche du développement des talents »
Maria S.
Spécialiste du développement des talents
Conçu par
L’avenir appartient
aux plus compétents
La plateforme propulsée par l’IA pour cartographier, mesurer et développer les talents.
POUR LES ÉQUIPES ET LES INDIVIDUS
La méthode intelligente
pour monter en compétences et se démarquer
Faites des compétences un avantage stratégique. L’intelligence des compétences en temps réel commence ici.
Gérer mes compétencesSIMPLIFIEZ LA GESTION DES COMPÉTENCES
Cartographiez, suivez et organisez facilement les compétences par poste, niveau et équipe.
ÉVALUEZ TOUS LES APPRENTISSAGES
Mesurez la valeur de chaque cours, formation ou expérience de terrain.
RÉVÉLEZ LES TALENTS ET COMBLEZ LES ÉCARTS
Identifiez les points forts, repérez les lacunes critiques et agissez grâce à des analyses claires.
ADOPTEZ DES PARCOURS D’APPRENTISSAGE PERSONNALISÉS
Accompagnez la progression avec des plans adaptés aux niveaux, aux postes et aux objectifs.
Tout ce dont vous avez besoin. Sur une seule plateforme
Gratuit à l’usage
Notre plateforme innovante est gratuite et vous permet d’accélérer le développement des compétences grâce à l’IA.
Propulsé par l’IA
Grâce à une technologie de pointe, nous évaluons le développement des compétences avec l’aide de l’IA.
Progressez plus intelligemment
Libérez votre potentiel avec des parcours de progression sur mesure, conçus pour vous guider plus efficacement vers l’évolution de carrière.
Ce que disent nos utilisateurs
Gestion des compétences
« hilighter nous aide considérablement à trouver les bonnes personnes pour chaque projet »
Carlos L.
Product Manager
Parcours de progression
« Les analyses d’hilighter sont idéales pour fixer des objectifs de progression clairs à chaque membre de l’équipe »
Jennifer A.
Coordinatrice RH
Tout ce qu’il vous faut. Inclus dans chaque offre.
Comprenez vos métiers, reconnaissez les compétences de vos collaborateurs et prenez de meilleures décisions sur les talents grâce à des outils dotés d’IA, tous inclus dès le premier jour.
Intelligence des compétences par l’IA
Comprenez, cartographiez et gérez les compétences de vos équipes avec l’aide de l’IA.
Gestion des collaborateurs et des équipes
Gérez les profils collaborateurs, les équipes et les compétences en un seul endroit.
Cartographie des métiers et des compétences
Analysez vos métiers avec l’IA et construisez des matrices de compétences qui identifient les compétences requises pour chacun.
En savoir plusPreuves et reconnaissance des compétences
Transformez formations, autoformation et réalisations en compétences reconnues par l’IA. Chaque compétence mérite d’être reconnue.
En savoir plusÉvaluations managers
L’IA identifie les compétences acquises grâce aux formations et aux réalisations. Les managers examinent et valident les compétences et niveaux proposés. Chaque formation compte.
En savoir plusAnalyses des compétences et des talents
Explorez les compétences de vos équipes, visualisez les matrices de compétences, associez les collaborateurs aux métiers et repérez les talents.
En savoir plusImpact de l’IA sur les métiers
Comprenez comment l’IA peut faire évoluer vos métiers, vos tâches et vos compétences, et préparez vos équipes aux nouveaux métiers.
En savoir plusParcours de développement personnalisés
Choisissez les compétences à développer, laissez l’IA trouver sur le web les meilleures ressources de formation et exercices, ajoutez vos propres activités, puis prouvez les compétences acquises grâce à Preuves et reconnaissance des compétences.
En savoir plus
Modules métier Premium
Évaluations avancées des compétences
Bientôt disponibleAllez au-delà des évaluations managers standard avec d’autres façons d’évaluer les compétences des collaborateurs, et organisez-les en programmes d’évaluation structurés pour l’intégration, le développement et plus encore.
En savoir plusEntretiens d’évaluation
Bientôt disponibleReliez les évaluations de performance des collaborateurs au développement des compétences.
En savoir plusRecommandations à partir de vos ressources de formation
Bientôt disponibleUtilisez les ressources de formation et de développement de votre organisation comme contexte.
Planification des effectifs et compétences de demain
Bientôt disponibleComparez les compétences dont vos projets auront besoin avec les compétences actuelles de votre équipe et priorisez le développement.
En savoir plusMobilité interne et développement de carrière
Bientôt disponibleAidez vos collaborateurs à explorer les perspectives de carrière au sein de votre organisation et à préparer leur prochain poste.
En savoir plus
Des compétences pilotées par l’IA. Des tarifs simples.
Gérez un nombre illimité de collaborateurs et ne payez que pour les métiers dont vous avez besoin. Commencez gratuitement, avec toutes les fonctionnalités essentielles incluses.
Collaborateurs illimités
Gérez autant de profils collaborateurs que nécessaire, sans frais par utilisateur.
Toutes les fonctionnalités Core incluses
Les mêmes fonctionnalités essentielles d’intelligence des compétences dans chaque offre, y compris Free.
Des tarifs simples et prévisibles
Votre offre dépend du nombre de métiers que vous gérez, pas de la taille de vos effectifs.
hilighter est un produit Skillsboard
Skillsboard développe le moteur d’intelligence des compétences auquel font déjà confiance de grandes entreprises comme La Poste, Stellantis et PSA. hilighter met cette même technologie à la portée de toutes les équipes, sous la forme d’une plateforme simple, propulsée par l’IA, pour cartographier, mesurer et développer les talents.
Questions fréquentes
Qu’est-ce que hilighter ?
hilighter est une plateforme de gestion des compétences dotée d’IA. Elle vous aide à cartographier les compétences requises par chaque métier, à reconnaître les compétences acquises par vos collaborateurs, à guider leur développement et à comprendre comment l’IA peut faire évoluer vos métiers.
À qui s’adresse hilighter ?
Aux PME, aux associations et organisations de l’économie sociale sans grande équipe RH, ainsi qu’aux départements de grandes entreprises. hilighter est conçu pour les dirigeants et responsables de service autant que pour les RH.
hilighter est-il gratuit ?
Oui. L’offre Free est gratuite pour toujours, avec un nombre illimité de collaborateurs et toutes les fonctionnalités Core. Pas d’essai qui expire : vous ne changez d’offre que lorsque vous avez besoin de plus de métiers.
Comment fonctionne la tarification ?
Le prix dépend du nombre de métiers que vous gérez, jamais du nombre de collaborateurs. La facturation annuelle vous offre 12 mois pour le prix de 11. Consultez la page Tarifs pour le détail des offres.
Comment hilighter utilise-t-il l’IA ?
L’IA analyse les métiers et propose les compétences qu’ils requièrent, suggère les compétences et niveaux démontrés par des preuves d’apprentissage, recommande des ressources et des exercices, et donne une vision indicative de la façon dont l’IA peut faire évoluer vos métiers.
L’IA prend-elle des décisions sur les collaborateurs ?
Non. L’IA fait des suggestions. Les collaborateurs et les managers les examinent, les ajustent et les valident ; les décisions concernant les personnes restent humaines.
Qu’est-ce que l’analyse d’impact de l’IA sur les métiers ?
Une analyse gratuite qui donne une vision indicative de la façon dont l’IA peut faire évoluer les métiers, les tâches et les compétences de votre organisation, et de la manière de préparer vos équipes. Elle est pour l’instant disponible en anglais.
Faut-il une équipe RH pour utiliser hilighter ?
Non. Vous pouvez commencer avec quelques métiers et compétences clés, puis élargir. hilighter est conçu pour les organisations sans ressources RH ou de transformation dédiées.
Qui est derrière hilighter ?
hilighter est développé et détenu par SkillsBoard SAS, une entreprise française.